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依據三創教育的遠景，從近代科技管理角度，談創新與創業的永續及二代接班的真實故事（五）
主題：依據三創教育的遠景，從近代科技管理角度，談創新與創業的永續及二代接班的真實故事（五）
這個案是二代接班的第五個故事，介紹「功得電子公司」，位於新北產業園區（原來的五股工業區），功得電工在民國66年成立，迄今已經有46年，是生產保險絲隱形冠軍公司，具有獨特的產品特性，重視研發與品質。第二代接班人——邱柏碩執行副總，在七年前開始接班，茲將精華的接班經營公司理念，說明如下：
1、邱柏碩執行副總秉承父親的創業精神，以做功得心情取名為「功得電子」，期待以高質量保險絲保護產品安全，目前主要朝電動汽車、 AI伺服器及能源產業布局。
2、第二代的邱柏碩在16年前加入功得電子後，從基層做起，2016年接副總，那一年他才35歲。邱柏碩從小就跟著功得一起長大，小學每逢寒暑假到工廠倉儲或產線部門打工，手工幫保險絲焊錫，小時候常會被燙到，記憶很難忘記。
3、邱副總認為應該走不同的路，才避免紅色供應鏈的低價競爭，在6年前向團體提出，不會只是做代工、低價競爭，應該向國外客戶介紹功得電子的競爭優勢。推品牌再造活動，進行變革的項目有：企業識別、網路服務、產品包裝、打造吉祥物——「保險獅」，讓客戶對功得電子有鮮明的品牌形象。
4、今年開始投入第一條台灣保險絲業的全自動化機器手臂產線於新北產業園區啓用，共投資8000萬元。同時，更帶領團隊進軍 AI伺服器、電動車、太陽能及能源產業等應用科技。邱副總在父親的全力支持下，期待他接班的「功得電子」可以打入全新產，未來20年將佈局：醫療、航太、軍工等產業。表現一位不一樣的二代接班人。
112-10.25.台灣雙福三創發展協會秘書長 黃廷合博士撰文，參考文獻：經濟日報 ，隱藏版企二代故事，A4版，主編/李淑慧、編輯/曾羿鈞2023.10.10.